天也 居然遇到一个不要脸的老板 说话不算 简直就是杂皮 最先就问了我们上8个小时班一个月能挣多少钱他很坚决的说能有3000 然后这个月只有2500 还是加上全勤的才关2500 面试的时候说的不得交押金 工资每月15号发工资 这个很正常的我们都能理解是对的、结果上了二十几天班 他变了 要从工资里扣1000做押金 本来一个月的工资就有2000 这样的老板还要我们打工的怎么生活 我们跟老板商量说 分两个月扣 他说: 不得行 我是老板 就这么定的 必须第一次关工资的时候一次扣1000 有个同事他说他有困难 确实缺钱 然后老板就说到时候工资不够用的话,我可以先预支一点工资 我们就想也还是可以哈 当然我们不缺钱谁会找他预支是不是 结果到昨天有同事就找老板说15号关工资的时候找他预支一点点 老板就说 要钱简单 你交通银行办一张信用卡就可以了 一句话就打发了 然后又说我又不是公司管钱的 管钱的是他爸 他找他爸拿钱还要说原因 变完了什么都变了 不能预支了 说话不算、做为一个老板你说了的话是不是应该去承诺? 我们以为没有什么了 结果又出问题了、我们的工资老板又想起一条了 工资没有满1000就不发工资了 也就是说999你不做了都不会给你发工资 这个规矩说到那里都说不通的是不是 这就是违背了劳动法的原则问题 我们开始面试的老板不得和你说这个问题 说白点就是先把你圈进来后面才给你说这些问题 等你有工资了要满一个月的时候才给你说 我们有500的全勤奖励 全勤奖励该是上班不迟到不早退不请假 正常休假了也有全勤的 他这里给的全勤高 说的不耍假才有全勤 于是这个月都没有休假 到今天晚上他说 没有上满一个月的没有全勤 我们有的这个月2号上班的 还有3号开始上班的 他开始又没说少上我们没有上满一个月没有全勤 而且他自己都说过全勤至少你要给我上半月我才给你全勤 他说过这样话的、我是听到这样话的,还有3个同事都听到这句话的 他今天又说2号和3号上班的这个月没有全勤了、我们一个月有四天假 试问你为什么不开始给我们说没上满没有全勤。上了一个月班一天假都没有休息。2号上班这同事病了还来拖起病上班 为了什么 还不是为了那500全勤的奖励 而且他在他那上班的人也不多,又是一个下雨天 少个人根本就跑不过来要得罪商家 到今天居然来说个没有全勤 因为你上班没满一个月 在同事病的时候来上班是给老板说过我病了 也在上班 老板你都不说下你这个月没有全勤你可以休假。本来我们就是骑手 就是骑车给客人送餐的 就是高风险的工作 一个病人都给你拖起病来上班就为了500 少上了一天两天一句话说不给就不给了 这样的老板让我们怎么想 如果我是老板这个钱也要给嘛 {:5_161:}
现在老板想起什么就是什么 他只说我是老板 你不做可以走 他现在人够了 才开始上班的时候有问题我们都是一起商量解决的 现在他只说 我是老板我说了算 这叫过河拆桥
这就是南充现在的 百米跑腿公司 这样的老板我是不知道以后会怎么样 大家评评理嘛 哪有这样的 他随起什么就是什么 他还说他要大面积的招人 这样的老板真不知道能招几个人 想想其他的跑腿大公司 哪有这样说话不算数的?请大家记号号百米跑腿 真的太好了 这老板就是不把我们当人看 就是一位的打压我们这些打工的,经常说大话 给我们画饼充饥 真的是个(好老板){:5_143:}{:5_143:}{:5_143:}{:5_143:}
上面这个视频和那个公司无关的
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